一、適用范圍

為加強疾病預防控制和衛(wèi)生應急工作管理，提高我院應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件（重大傳染病疫情、群體性不明原因疾病、重大食物和職業(yè)中毒以及其他嚴重影響公眾健康的事件）的應對能力，從而達到有效預防、及時控制和消除突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危害，保障公眾身體健康與生命安全，維護正常的社會秩序的目的，根據《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》，特制定本預案。

二、突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)院應急組織機構

（一）應急領導小組：

組  長：秦廷鋒  賀剛    

副組長： 王利沖 李亭 盧加雷  文  亮

成  員：陳亞楠  王利沖  劉  楠  于明麗  王青川

領導小組下設辦公室，辦公室設在公衛(wèi)辦，盧加雷兼任辦公室主任。

（二）應急處理組

組  長：盧加雷  

副組長：陳亞楠  王青川 

成  員：劉  楠  于明麗  畢艷秋     

（三）應急醫(yī)療救治梯隊：由醫(yī)務科、護理部組織科室骨干參加。

三、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息報告、應急響應、協調救治流程

四、突發(fā)公共衛(wèi)生事件中各部門職責

（一）應急領導小組職責：負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的統一指揮和組織協調。

（二）應急處理專家組職責：在院應急領導小組的統一指揮下實施醫(yī)療救治工作。

（三）院辦公室職責：

1、協助做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理的綜合協調工作。

2、保證醫(yī)院總值班工作制度落實。

3．保證運輸車輛的完好，未經有關部門批準，不得隨意調用急救車。

4．及時接受、傳達上級行政部門關于突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理的緊急通知，負責啟動綠色通道。

（四）、醫(yī)務科職責：

1、負責組織各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件中醫(yī)療救治工作。

2、定期對醫(yī)療人員開展突發(fā)事件應急處理相關知識、技能的培訓，推廣最新知識和先進技術，提高隊伍整體應急處置能力。

3、負責與臨床科室負責人、救治專家、應急隊員聯絡，并保持暢通。

（五）護理部職責：

1、負責組織應急事件醫(yī)療救治中護理人員的調配。

2、負責護理人員的突發(fā)公共衛(wèi)生事件的培訓、消毒隔離技術及護理安全工作。

3、配合醫(yī)務科組織的應急隊伍救治，加強醫(yī)護配合。

（六）醫(yī)院感染管理科職責：負責指導、監(jiān)督醫(yī)院內現場控制、消毒隔離、個人防護、醫(yī)療廢物和污物處理工作，防止院內交叉感染和污染。

（七）公共衛(wèi)生科職責：

1．負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測、登記、上報，進一步完善預測預警機制。

2．負責向上級衛(wèi)生行政部門及時報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件的動向，協助做好流行病學調查，按時完成上級的指令性任務。

（八）宣教科職責：

1、負責宣傳、接待媒體，由醫(yī)院指定人員對外通報或接受采訪。

2、負責標識的統一設計、制作。

（九）內科職責：

協助組織應急事件的醫(yī)療救治，負責門診區(qū)的布局、工作流程、人員安排、消毒隔離等。

（十）人事科職責：

1、派出人員的統計及分類管理。

2、調配院內人力資源。

3、任何人不得拒絕參加應急救治工作。

（十一）藥劑科職責：  

1、負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件治療中藥品的采購儲備供應。

2、參與藥物治療方案的制定。

3、參與藥物安全性監(jiān)測方案的制定。

4、提供其他藥學技術服務。

（十二）藥械科職責：

1、設備科保證重點部門設備完好，隨時可用，保證消毒劑、防護用品等的儲備供應。

2、隨搶救進程及時提供所需設備。

3、隨時進行搶救設備的現場維修。

（十三）總務科職責：

1．總務科保障搶救所需的物質及必須的日用品的供應；

2．保證電力、熱力、通風、電源的供應。

3．保證臨時設施的建設。

（十四）信息科職責：負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件及相關信息收集、處理、分析和傳遞等，做好信息系統的維護，保證運行正常、信息準確。

(十五)保衛(wèi)科職責：

1．遇有傳染病需劃定隔離區(qū)時，保衛(wèi)科及時提供人員，并設立專人進行保安，阻止無關人員進入隔離區(qū)，患者及可疑人員未經批準不得離開救治區(qū)域。

2．對通訊及公共設施、醫(yī)療設備采取保護措施。

五、突發(fā)公共事件應急反應的終止

突發(fā)公共事件應急反應的終止應在上級衛(wèi)生行政部門組織有關專家分析論證并批準后實施。